4 совета по карьере представителям поколения Миллениума
Для представителей поколения Миллениума в бизнесе нет ничего необычного.
Тем не менее, технологические стартапы, компании и рынки сменяют друг друга еще быстрее, чем раньше, новшества проникают во все отрасли деятельности, и сотрудники, которые стали частью трудовых ресурсов лишь недавно, сталкиваются с необычными проблемами.
Представляем вашему вниманию 4 запоминающихся совета для представителей поколения Миллениума, вступающих на трудовой путь.
1. Скажите нет профессиональному выгоранию!
Если вы привыкли отвечать на рабочие письма после полуночи или являться в офис по выходным, забудьте об этом! Такие привычки неизменно приводят к профессиональному выгоранию. Помните: то, что вы можете работать без перерывов, вовсе не означает, что вы должны это делать.
2. Найдите наставника
Работа с наставником - это лучший способ найти себя на профессиональном поприще. Установите прочные взаимоотношения с более опытным коллегой и работайте над ними. Так вы получите помощь и поддержку, которая так необходима новичку.
3. Составьте план
Первые шаги на профессиональном пути очень и очень важны. Постарайтесь как можно раньше приобрести нужные навыки (например, научитесь принимать замечания и предложения, составлять портфолио и обсуждать размер заработной платы).
4. Определитесь с желаниями
Вам больше нравится вести подсчеты или писать тексты? Вы предпочитаете работать в одиночку или в команде? Вне зависимости от положения, которое вы занимаете, определите свои приоритеты, которые помогут выстроить карьеру мечты. Используйте первые годы, чтобы найти свои собственные приемы и методы.
mashable.com, перевод: Айрапетова Ольга
Источник http://hr-portal.ru/
